Blog

A Somai Alimentos alcançou 94% no GPTW após uma jornada estruturada de cultura, liderança e engajamento conduzida pela Sommerfeld. Mas esse resultado não começou na pesquisa. Meses antes da avaliação, a empresa iniciou um trabalho profundo de diagnóstico organizacional, escuta ativa, alinhamento estratégico e desenvolvimento da liderança, com um objetivo claro: fortalecer o ambiente de trabalho de forma consistente e construir uma cultura mais forte, participativa e sus

Conquistar o selo GPTW (Great Place to Work) é o objetivo de muitas empresas que desejam atrair e reter talentos, melhorar o clima organizacional e se destacar no mercado. Mas o que realmente está por trás dessa conquista? E por que tantas organizações ainda não conseguem chegar lá — mesmo com bons benefícios ou estruturas modernas? A resposta pode não estar apenas no que você oferece, mas em como você cuida das pessoas.